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经济师
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社会保险经办机构和劳动保障行政部门分别采取( )和行政复议的方式处理社会保险行政争议。
A、行政诉讼
B、初审
C、复查
D、处罚
人力资源管理
人力资源管理
劳动行政部门对违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起( )个工作日内完成。
A、15
B、20
C、30
D、60
人力资源管理
人力资源管理
以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险基金支出或者骗取社会保险待遇的,应当退回,并处骗取金额( )的罚款。
A、1倍以上3倍以下
B、1倍以上5倍以下
C、2倍以上5倍以下
D、5倍以上
人力资源管理
人力资源管理
用人单位不办理社会保险登记的,社会保险行政部们责令其限期改正;逾期不改正的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处( )的罚款。
A、500元以上1 000元以下
B、500元以上3 000元以下
C、1 000元以上3 000元以下
D、500元以上20 000元以下
人力资源管理
人力资源管理
因劳动者存在违法情形,致使劳动合同被依法确认无效,由此( )的,劳动者应当承担赔偿责任。
A、使劳动者解除劳动合同
B、使劳动合同部分条款无法履行
C、使用人单位解除劳动合同
D、给用人单位造成损害
人力资源管理
人力资源管理
用人单位违反劳动保障法律、法规或规章,由劳动行政部门给予警告,责令限期改正,并可以按照受害的劳动者每人( )的标准计算,处以罚款。
A、50元以上500元以下
B、100元以上200元以下
C、100元以上300元以下
D、100元以上500元以下
人力资源管理
人力资源管理
用人单位违反规定未与劳动者依法订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付( )倍的工资。
A、1
B、2
C、3
D、4
人力资源管理
人力资源管理
用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的,劳动保障行政部门应责令改正,并按照受侵害的劳动者每人( )的标准计算,处以罚款。
A、500元以上1000元以下
B、1000元以上3000元以下
C、1000元以上5000元以下
D、3000元以上5000元以下
人力资源管理
人力资源管理
设某地区某时流通中的通货为1500亿元,中央银行的法定存款准备金率为7%,商业银行的存款准备金为500亿元,存款货币总量为4000亿元。 根据以上材料回答下列问题。
金融
金融
在弗里德曼的货币需求函数中,与货币需求成反比的因素有( )
A、定期存单的收益率
B、股票的收益率
C、恒久性收入
D、债券的收益率
E、人力资本比重
金融
金融
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考试咨询
税务师每日一练:下列关于涉及发票类的犯罪的客观方面表述中,错误的是( )
税务师每日一练:下列有关减刑以后实际执行的刑期的表述中错误的是( )
李某犯骗取出口退税罪,骗取国家出口退税款数额较大,根据《刑法》规定,以假报出口或者其他欺骗手段,骗取国家出口退税款,数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役,并处骗取税款1倍以上5倍以下罚金.那么,对李某的追诉时效为( )
甲犯危害国家安全罪被判处5年有期徒刑,期满释放6年后又犯杀人罪.关于甲的行为,下列判断正确的是( )
关于数罪并罚的适用,下列说法错误的是( )
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以下属于对商业银行项目进行的压力测试的有( )
在网络拓扑结构中,______只允许数据在传输媒体中单方向传输。
信通卡挂失生效( )后可向原发卡单位申领新卡,对挂失生效前造成的经济损,由持卡人自己承担。
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